OPEN MIND - Mentalità aperta, successo garantito: Leadership, autostima, controllo delle emozioni, gestione dello stress

Di Ethan J. Winter

In questo secondo volume della collana dedicata alla formazione affronteremo il tema delle emozioni legate alla crescita personale e professionale e analizzeremo alcuni dei numerosi strumenti che possono venirci utili per districarci nelle tante difficoltà che la vita ci presenta ogni giorno.
Continua con questo secondo breve saggio il progetto di questa nuova collana economica alla portata di tutti dedicata al “self-help”.
Pillole di formazione sugli argomenti più disparati: comunicazione, marketing, social network, software, nuove tecnologie, amore, sentimenti, lavoro, relazioni, intelligenza artificiale, scrittura, hobby, società, ecc.
Il secondo volume è dedicato a certi particolari atteggiamenti che è necessario adottare se si desidera scalare le vette del successo. Cosa ci possono offrire questi strumenti e come possiamo utilizzare queste caratteristiche speciali che contraddistinguono i leader per arrivare al successo?
Questo secondo libro riguarda la leadership e l’autostima e viene nuovamente evidenziata l’importanza di nutrire la giusta fiducia in sé stessi se vogliamo raggiungere gli obiettivi che ci siamo prefissati.
Tra gli altri temi affrontati in questo volume: Gratitudine, gestione dello stress, la mentalità vincente del leader, come il subconscio può influire nelle nostre decisioni, ricerca del successo, come lavorare efficacemente con il nostro team e come adottare un atteggiamento che sia nostro alleato.

• Lingua: Italiano
• Editore: Onix editoriale
• Data di uscita: 14 apr 2022
• ISBN: 9791221322415

Anteprima del libro

Titolo

ETHAN J. WINTER

OPEN MIND

MENTALITA’ APERTA, SUCCESSO GARANTITO

Leadership, autostima, controllo delle emozioni, gestione dello stress

STRUMENTI PER LA CRESCITA PERSONALE E PROFESSIONALE

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Note editoriali e copyright

Chi pensa di guidare gli altri e non ha nessuno che lo segue sta solo facendo una passeggiata (John Maxwell).

Ci sono tre tipologie di leader. Quelli che ti dicono cosa fare. Quelli che ti lasciano fare ciò che vuoi. E i leader lean che vengono da te e ti aiutano a scoprire cosa fare (John Shook).

La leadership riguarda le comunicazioni magnetiche. I leader hanno un modo di comunicare che attrae le persone verso la visione e l’orizzonte (Doug Firebaugh).

Autore: Ethan J. Winter

Cover: Ega web design

Immagini: tratte da www.pixabay.com

Blog: www.professionescrittore.org

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Il contenuto di quest’opera è puramente teoretico ed illustrativo e non intende sostituirsi alle terapie mediche. Coloro che sanno o sospettano di essere affetti da patologie organiche (fisiche) o psicologiche, sono invitati a rivolgersi ad un medico per le opportune diagnosi e terapie. Non possiamo garantire che l’applicazione dei consigli contenuti in questo libro possano realmente recare benefici.

Le fotografie presenti nel libro sono tratte dal fondo privato dell’autore e dal sito di immagini gratuite www.pixabay.com .

Premessa

In questo secondo volume della collana dedicata alla formazione affronteremo il tema delle emozioni legate alla crescita personale e professionale e analizzeremo alcuni dei numerosi strumenti che possono venirci utili per districarci nelle tante difficoltà che la vita ci presenta ogni giorno.

Continua con questo secondo breve saggio il progetto di questa nuova collana economica alla portata di tutti dedicata al self-help.

Pillole di formazione sugli argomenti più disparati: comunicazione, marketing, social network, software, nuove tecnologie, amore, sentimenti, lavoro, relazioni, intelligenza artificiale, scrittura, hobby, società, ecc.

Il secondo volume è dedicato a certi particolari atteggiamenti che è necessario adottare se si desidera scalare le vette del successo. Cosa ci possono offrire questi strumenti e come possiamo utilizzare queste caratteristiche speciali che contraddistinguono i leader per arrivare al successo?

Questo secondo libro riguarda la leadership e l’autostima e viene nuovamente evidenziata l’importanza di nutrire la giusta fiducia in sé stessi se vogliamo raggiungere gli obiettivi che ci siamo prefissati.

Tra gli altri temi affrontati in questo volume: Gratitudine, gestione dello stress, la mentalità vincente del leader, come il subconscio può influire nelle nostre decisioni, ricerca del successo, come lavorare efficacemente con il nostro team e come adottare un atteggiamento che sia nostro alleato.

A tutti voi buona formazione.

Il curatore

Sette modi per migliorare le tue capacità di leadership

Permettimi una domanda: Tu, che leader sei?

Puoi scoprirlo leggendo questo breve Report dedicato alla leadership!

Devi innanzitutto sapere, che il capo di una squadra è come un capitano di una nave. Il successo o il fallimento del team dipende dall’efficacia e dalla competenza del suo modo di essere leader.

Quando hai la possibilità di guidare una squadra, in che modo ti assicuri di fare un buon lavoro?

Puoi seguire questi sette semplici consigli molto utili, che puoi utilizzare nella tua vita quotidiana sia personale che professionale per affinare le tue capacità di leadership.

Autoanalisi

È molto importante fare un’autoanalisi