Dinamiche Di Gruppo E Team Building: Un Manuale

Di Hiriyappa B; Ph.D.

Ti sei mai domandato come si deve fare per diventare un professionista di successo? Questo libro ti prende per mano e ti guida verso il successo. Rafforza l'idea che un team è sempre più furbo del singolo. La metodologia euristica seguita in questo libro facile da seguire ti permette di consultare il libro in ogni momento. Le idee vengono fornite in una lista per facilitarne la lettura. Buona carriera.

• Lingua: Italiano
• Editore: Hiriyappa
• Data di uscita: 22 apr 2018
• ISBN: 9781547520886

Anteprima del libro

DEDICA

Ai lettori che amano leggere i miei libri

Indice

Prefazione

Intenti del Team

Gestire le Funzioni del Team

Efficacia del Team

Tipologie di Gruppi

Dinamiche del Team

Sviluppo del Gruppo

Tipi di Gruppo

Far Diventare un Gruppo un Team Efficiente

Prefazione

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Dinamiche di Gruppo e Team Building è immensamente utile per coloro che vogliono lavorare in gruppo e vogliono raggiungere la leadership del gruppo e lavorare come capo progetto di un'organizzazione.

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Intenti del Team

INTRODUZIONE

In questo capitolo, imparerai cosa significa sviluppare un gruppo e a conoscere il team, la sua importanza, gli intenti e gli scopi del gruppo; imparerai a conoscere, inoltre, le caratteristiche di un team di successo, le basilari regole del team e le responsabilità di una riunione con il team. Capirai cosa rende ottimo un team, le funzioni del gruppo, la sua gestione, l'efficacia del team. Imparerai a capire i comportamenti di gruppo in un'organizzazione, cos'è un gruppo, i suoi aspetti e le caratteristiche di un gruppo maturo. Conoscerai le tipologie dei gruppi di lavoro, l'importanza delle dinamiche di gruppo, le norme di un gruppo, la coesione del gruppo ed i fattori che la influenzano. Imparerai a conoscere lo sviluppo di un gruppo ed i passaggi della formazione di un gruppo, i tipi di gruppo, i vantaggi e gli svantaggi delle decisioni di gruppo, l'efficienza e l'efficacia del prendere decisioni in gruppo e le tecniche per migliorarle. Infine, imparerai a far diventare un gruppo un team efficiente, a sviluppare e gestire team operativi.

DEFINIZIONE DI TEAM

Il membro di un team deve necessariamente conoscere come viene definito un team secondo  The Wisdom of Teams, pubblicato dalla Harvard Business School Press nel 1993.

Un team è un piccolo gruppo di persone con capacità complementari, impegnate per raggiungere uno scopo comune, raggiungendo gli obiettivi e cercando strategie per cui si ritengono reciprocamente responsabili. Rivela le seguenti cose:

Un team comprende qualsiasi gruppo di persone o animali unite da uno scopo comune. Un gruppo non costituisce necessariamente un team.

Un team è un piccolo gruppo di persone con abilità complementari, impegnate per raggiungere uno scopo comune ed una serie di obiettivi strategici specifici.

È formato da due o più individui che coordinano attività per raggiungere un obiettivo o uno scopo comune.

Detto semplicemente, è un gruppo di persone con un obiettivo.